Comment trouver un équipage pour une transatlantique ? ⛵️

Entreprendre une transatlantique, concrètement, c’est passer jusqu’à 30 jours avec les mêmes personnes sur un bateau. Pour que tout se déroule au mieux, mieux vaut choisir le bon équipage !

Ce choix crucial a un impact, tant sur la sécurité et l’efficacité de la navigation, que sur l’ambiance à bord. Des équipiers impliqués et solidaires peuvent transformer la traversée en véritable aventure. A contrario, mal choisir ses partenaires de navigation peut rendre le voyage désagréable, voire dangereux.

Aujourd’hui, nous vous présentons des stratégies concrètes et des critères essentiels pour trouver le bon équipage pour une transatlantique.

Où et comment trouver son équipage ?

1. Sur les plateformes spécialisées

Aujourd’hui, de nombreux skippers et équipiers trouvent leur équipage en ligne, sur des plateformes spécialisées souvent appelées « bourses aux équipiers ».

Ces plateformes donnent la possibilité aux marins de poster des annonces précises, avec :

• les dates de voyage,
• l’itinéraire,
• le niveau d’expérience recherché, etc.

Grâce à ces plateformes, vous pouvez affiner facilement votre recherche grâce aux filtres, puis échanger avec des skippers et équipiers par le biais d’une messagerie. Un outil qui facilite grandement le processus de recherche.

2. Dans les clubs nautiques

Vous préférez les recherches de terrain et les échanges en personne ?

Vous pouvez dans ce cas rencontrer des marins en vous adressant à des clubs nautiques et associations de voile, comme la Fédération Française de Voile.

• Ces structures organisent régulièrement des sorties en mer et des stages, qui permettent de créer des contacts avec d’autres passionné·es de nautisme.
• C’est aussi un excellent moyen d’évaluer les compétences de chacun lors de navigations test, et d’obtenir des recommandations des formateurs.

3. Par les réseaux sociaux et le bouche-à-oreille

Les réseaux sociaux ont aussi du bon !

Grâce à eux, on peut trouver facilement des comptes et des groupes de discussion dédiés à la navigation hauturière.

• Les utilisateurs y postent des annonces détaillées pour des transatlantiques, des retours d’expérience, et même des listes d’attente pour prendre part à une traversée.

Au-delà du virtuel, ne sous-estimez pas non plus le bouche-à-oreille. Vous avez peut-être dans vos contacts un ami marin qui connaît des équipiers motivés ! Rien de tel qu’une recommandation personnelle pour trouver l’équipage idéal.

5 critères à retenir pour choisir son équipage

1. Les compétences et savoirs nautiques

Sur une transatlantique, quelques connaissances de base sont essentielles pour une navigation fluide et sécurisée :

• prendre un ris,
• hisser une voile,
• barrer,
• tenir un cap,
• respecter ses quarts, etc.

Au moment de constituer votre équipage ou de rejoindre une traversée, ne faites donc pas l’impasse sur les savoir-faire de vos coéquipiers.

De même, connaître les règles essentielles de sécurité est indispensable. Certaines formations comme le module STCW sont un vrai plus, sans être pour autant obligatoires. Le plus important est de savoir réagir en cas d’imprévu.

2. Le niveau d’expérience

Le savoir est indispensable, mais n’a que peu d’intérêt sans un minimum d’expérience sur l’eau. C’est d’autant plus vrai pour la navigation hauturière ! Cette dernière est très différente de la navigation côtière, avec les nuits en pleine mer, le manque de repères visuels ou la houle parfois très puissante.

Pour la sélection de votre équipage, vous devrez donc forcément prendre en compte le niveau d’expérience en haute mer. Un marin avec un millier d’heures de navigation au compteur aura un avantage certain.

Par ailleurs, si vous êtes vous-même équipier débutant, mieux vaut jeter votre dévolu sur un skipper aguerri, qui saura vous encadrer.

Note : Cela étant dit, il est important de rester ouvert aux différents profils et niveaux de compétence. Parfois, il vaut mieux un débutant motivé avec l’envie d’apprendre, qu’un équipier chevronné mais sans esprit d'équipe !

3. La compatibilité humaine

C’est peut-être le critère le plus important. Un équipage même techniquement efficace peut rendre une traversée très désagréable si les personnalités ne font pas bon ménage.

Au premier contact avec vos potentiels coéquipiers, prenez un moment pour vous sonder :

• comment vous sentez-vous avec ces personnes ?
• La conversation est-elle chaleureuse ?
• Le courant passe-t-il bien ?

Un équipage où règnent convivialité et entente mutuelle surmontera beaucoup mieux les difficultés inhérentes à toute transatlantique. Mieux : la traversée sera une vraie expérience humaine, dont vous sortirez grandi·e, la tête pleine de beaux souvenirs, et avec de nouveaux amis en bonus !

4. La disponibilité et l’implication

Une transatlantique est exigeante tant sur le plan temporel qu’en termes d’investissement personnel.

1. D’abord, elle nécessite une organisation en amont qui inclut par exemple la préparation du bateau et les avitaillements.
2. Elle peut être aussi retardée par les conditions météorologiques ou des imprévus techniques.

Quand vous cherchez votre équipage, mieux vaut privilégier des marins 100% disponibles avec des dates flexibles. Assurez-vous également que les équipiers sont totalement prêts à s’investir et à mettre du leur sur toute la durée nécessaire.

5. L’état de santé et les capacités physiques

On ne vous l’apprend pas : une traversée de l'Atlantique est physiquement et mentalement éprouvante. Une bonne santé générale et une certaine endurance sont donc requises pour que le voyage se déroule dans les meilleures conditions possibles.

Dès le départ, vérifiez si les candidat·es souffrent d’éventuelles :

• allergies sévères,
• d’asthme
• ou encore de problèmes intestinaux chroniques.

Une bonne résistance physique et psychologique est également importante.

Attention : Toutefois, ne sous-estimez pas le potentiel d’un·e candidat·e sur une seule première impression, et concentrez-vous sur ses capacités d’adaptation. Il serait dommage de passer à côté d’un·e équipier·ère en or sur la base d’un préjugé, comme l’âge ou le genre. La motivation, l’attitude et l’esprit d’équipe font souvent toute la différence.

Comment sélectionner son équipage ?

1. Passer une annonce

Commencez par rédiger une annonce efficace et détaillée pour attirer les profils adaptés à votre traversée, que vous cherchiez des équipiers ou un skipper.

Dans l’annonce, mentionnez notamment :

• Le type de bateau.
• Les dates de disponibilité ou de la traversée.
• L’itinéraire, les ports de départ et d’arrivée.
• Les besoins de la navigation.
• Les détails logistiques et financiers.
• Quelques informations sur vous : votre tempérament, vos forces, vos hobbies, ce que vous attendez de la traversée.

2. Faire des entretiens

Une simple annonce ne suffit pas pour trouver votre équipage de rêve ! Prévoyez des entretiens avec votre futur·e skipper ou équipier·ères pour vérifier que le courant passe bien et pour discuter en personne du projet.

Ceci vous permettra de vous assurer que les personnalités sont compatibles et que les attentes de chacun sont en accord avec la traversée.

3. Organiser une sortie test en mer

Rien ne remplace quelques jours en mer ensemble ! Pour être certain·e de rejoindre le bon équipage ou d’accueillir les meilleurs équipiers pour votre traversée, organisez si possible une première sortie test avec tous les candidats.

Vous pourrez ainsi :

• évaluer les compétences de chacun,
• le niveau d’implication,
• et observer la capacité d’adaptation et de gestion du stress.

C’est aussi le meilleur moyen pour voir si l’alchimie interpersonnelle est bien présente !

Avec ces conseils, vous trouverez sans aucun doute votre équipage de rêve ! Et pour les équipiers à la recherche d’une traversée, découvrez aussi comment trouver un bateau, avec des conseils pour maximiser vos chances d’embarquer !

❓ FAQ - Questions Fréquemment Posées